Новости системы «Лесной эталон»

Зеленые лидеры: названы лучшие экологичные офисы 2025 года

В Москве подвели итоги ежегодной акции «Зелёный и здоровый офис 2025», направленной на популяризацию устойчивых практик и программ заботы о здоровье сотрудников. Ключевой темой этого сезона стали ответственные закупки, которые показывают: экологичность начинается с выбора товаров и услуг, формируя рынок ответственной продукции и повышая прозрачность бизнеса.
В акции приняли участие около 30 компаний из разных регионов и отраслей. География участников в этом году расширилась: к акции впервые присоединилась компания из Казахстана.

Участники отнеслись к подготовке с исключительной ответственностью: предоставили подробные анкеты, видеопрезентации, документы по политике ответственных закупок. Именно глубина и качество материалов, соответствующих фокусу сезона, стали решающими факторами при определении победителей.

Евгений Плямоватый, член жюри, заместитель директора Системы сертификации «Лесной эталон», руководитель отдела по работе с партнерами:
«Фокусной тематикой акции в 2025 году стали ответственные закупки. В соответствующем разделе анкеты компания может получить высший балл, только если у нее разработана и действует политика по ответственным закупкам или аналогичный документ, который ссылается на признанные системы сертификации. В случае офисной бумаги, санитарно-гигиенической продукции, деревянных карандашей – на системы добровольной лесной сертификации с самыми строгими экологическими и социальными требованиями: «Лесной эталон» и FSC».
Юлия Грачева, к.б.н., директор Экологического союза, руководитель системы экологической сертификации «Листок жизни»:
«Ответственные закупки – ключевой инструмент устойчивого развития, поскольку именно через них компании формируют спрос на проверенные экологичные решения. Использование независимых экомаркировок помогает отличать реальные экологические практики от деклараций и снижать риски гринвошинга. Важно, что участники акции уже опираются на такие признанные системы, как «Листок жизни» и «Лесной эталон», включая их требования в свои закупочные политики»

Другие отзывы членов жюри

«Акция «Зелёный и здоровый офис 2025» ежегодно объединяет единомышленников, которые делятся своими успехами, практиками и проектами. Это отличная возможность узнать много полезной информации и поделиться своими наработками, а главное – получить поддержку и признание своих достижений», – Наталия Ушакова, член жюри акции, руководитель Департамента регионального развития Российского экологического общества, генеральный директор АНО «Московский экологический Регистр», зам. зав. кафедрой «Экологический менеджмент и устойчивое развитие» Академии Росстандарта, представитель EGBS СДС «Зеленый офис»:

«Светогорский ЦБК как производитель бумаги SvetoCopy с огромной радостью стал партнером акции «Зелёный и здоровый офис 2025». Бизнесу важно быть не только экономически успешным, но и ответственным. А ответственность идет вместе с осознанностью. И эта осознанность должна быть во всем: и в выборе товаров ответственных производителей, и в понимании, зачем мы вводим те или иные практики. Мы благодарны за возможность рассказать о том, как использование бумаги SvetoCopy способствует развитию лесов, и о том, что для более экологичной печати есть бумага SvetoCopy ECO со сниженным углеродным следом. Радует и вдохновляет, что компании-участники являются яркими представителями своих отраслей, а вместе эти отрасли охватывают практически все сферы жизни человека», – поделилась Юлия Комбарова, руководитель департамента маркетинга НПАО «Светогорский ЦБК».

«Весьма сложно оценивать компании, так как у каждой есть свои достижения, хорошие практики и вовлеченные сотрудники. Радует, что участники делятся своим опытом, внедряют у себя подходы устойчивого развития и стремятся улучшать этот мир, начиная со своих офисов. Желаю всем дальнейшего роста и процветания!», – Ксения Дубоусова, член жюри, менеджер по устойчивому развитию в области экологии НПАО «Светогорский ЦБК».

Победители по категориям

До 100 человек: 1 место – МЕГА Белая Дача; 2 место – ООО «ЦИР»; 3 место – ТЕХНОНИКОЛЬ.

101-500 человек: 1 место – АО «ПОЛИЭФ»; 2 место – АО «Росатом Сервис»; 3 место – АО «ИТЦ «ДЖЭТ».

Более 500 человек: 1 место – ООО «Хэдхантер»; 2 место – Федеральная торговая сеть «Пятёрочка»; 3 место – Башкирский ГАУ.

Отдельно отмечены лучшие практики в ключевых областях:

За стабильно высокие результаты: МЕГА Белая Дача, ООО «Хэдхантер», ООО «ЦИР».

Лучшая политика ответственных закупок (ключевая тема года!): МЕГА Белая Дача.

Лучшая программа заботы о здоровье сотрудников: ООО «Хэдхантер», МЕГА Белая Дача, АО ПОЛИЭФ, ООО МЕДИПАЛ, ЭР-ТЕЛЕКОМ ХОЛДИНГ, МедИнвестГрупп.

Лучшая программа экологической мотивации сотрудников: АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ООО «БалтТрансСервис».

Лучшая программа экопросвещения и обучения сотрудников: АО «ОПТИКОМ», АО ПОЛИЭФ, ТЕХНОНИКОЛЬ, ЭР-ТЕЛЕКОМ ХОЛДИНГ.

Лучший экологический корпоративный проект: АО «Росатом Сервис», ПАО МТС.

Самая экологически открытая компания: МЕГА Белая Дача, АО «ОЭЗ «Технополис Москва», FM LOGISTIC.

Лучшая внедренная система раздельного сбора отходов (РСО): ООО «Органик Гольф», АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ТЕХНОНИКОЛЬ, АО «Мосинжпроект».

Лучший кейс по вовлечению сотрудников в осознанное потребление: ООО «БалтТрансСервис», ООО МЕДИПАЛ, Проектная группа 8.

Экологические инновации в офисе: ООО «Хэдхантер», Тензор, АО «ОЭЗ «Технополис Москва».

Лучший универсальный дизайн офиса: Проектная группа 8, Московский государственный университет технологий и управления им. К.Г. Разумовского (ПКУ).

Лучшая организация питания в офисе: ООО «Органик Гольф», АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ТЕХНОНИКОЛЬ, АО «Мосинжпроект».

Номинация жюри

Лучшая презентация: АО ПОЛИЭФ

Сертификаты партнеров – АНО «Зеленый свет»

Сертификат на организацию мероприятия по посадке леса: АО «ОПТИКОМ»

Мастер-класс по установке гнездовий для птиц: Проектная группа 8

Отзывы победителей

«Для нас это важное достижение, показывающее, что последовательная работа в области устойчивого развития и заботы об экологии действительно приносит результаты. Мы благодарим организаторов за доверие и возможность присоединиться к инициативе. Участие в акции стало для нас не только признанием текущих усилий, но и стимулом продолжать развивать экологическую повестку внутри компании и поддерживать ответственное отношение к окружающей среде. Эта победа подчёркивает: даже небольшие шаги, сделанные командой, могут приводить к значимым изменениям. Мы продолжим внедрять и совершенствовать экологические практики, формируя комфортную, здоровую и устойчивую рабочую среду», – Марина Тихонова, ООО «Хэдхантер».

«Признание сразу в трех номинациях акции «Зелёный и здоровый офис 2025» является для нас важным подтверждением эффективности работы Холдинга в сфере устойчивого развития и формирования экологически ответственной корпоративной культуры. Мы последовательно интегрируем практики рационального потребления, раздельного сбора отходов и содействия здоровому образу жизни в нашу деятельность. Благодарим организаторов за высокую оценку и поддержку ESG-инициатив Холдинга. Холдинг продолжит укреплять ESG-практики и повышать открытость своей деятельности, поддерживая национальные цели устойчивого развития», – АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек».

«Нам невероятно ценно, что наши усилия по созданию лучшего офиса для работы и жизни уже не первый год отмечаются высшей наградой премии. Работа по поддержанию тёплой атмосферы, комфорта и удобства проводится в течение всего года. Особенно важным звеном в этой работе являются сотрудники, которые непосредственно участвуют в обсуждении возможных улучшений и внедрения "зелёных" практик в жизнедеятельность офиса. Таким образом все сотрудники МЕГИ Белая Дача чувствуют свою причастность к общему важному делу — созданию рабочего пространства, куда хочется приходить каждый день! Отдельно спасибо организаторам премии, которые уже несколько лет объединяют на этой площадке профессионалов бизнеса, неравнодушных к будущему повести устойчивого развития!», – Анна Линько, специалист по маркетингу и устойчивому развитию МЕГИ Белая Дача.

«Участие в акции «Зеленый и здоровый офис 2025» стало для нас не только победой, но и подтверждением того, что устойчивое развитие и забота о сотрудниках могут идти рука об руку. Мы гордимся нашими достижениями и стремимся вдохновлять других на перемены», – Наталья Асеева, руководитель по экологии АО «ПОЛИЭФ».

«Спасибо большое организаторам за проведение полезной акции. Рады были принять участие и познакомиться с другими проектами Зеленого и здорового офиса. Это было познавательно. Такие мероприятия привлекают внимание к экологической повестке, показывают на реальных примерах как постепенно можно включать цели устойчивого развития в процессы компании, развивать экологическую культуру среди сотрудников, становиться лучше и быть примером. Желаю успехов и не останавливаться на достигнутом!», – Полина Григорьева, инженер по охране окружающей среды ООО «БалтТрансСервис».
2025-12-25 16:44 Анонсы